在今天的公司投资者会议上，麦当劳公司总裁兼首席执行官史蒂夫·伊斯特布鲁克和高级管理层成员提供了公司“周转计划”的最新信息，并发布了以下公告：
- 该公司重申，预计所有部门的第四季度可比销售额都将保持正增长
- 2016年销售，营业收入和一年内增量投资资本回报率目标与公司先前制定的长期财务目标更加一致
- 到4,000年，全球特许经营目标提高到2018家，新的长期目标是获得95％的特许经营权
- 年度G＆A净节省目标提高到500亿美元-其中大部分将于2017年底实现
- 麦当劳董事会将2015年第四季度的股息提高了5％，使新的季度股息达到每股0.89美元
- 计划优化公司的资本结构，并在截至30年的三年中将向股东的现金回报目标提高至约2016亿美元。在增加的10亿美元现金回报中，绝大部分将通过发行额外债务来筹集。
- 决定不进行REIT分拆交易
总裁兼首席执行官史蒂夫·伊斯特布鲁克（Steve Easterbrook）：
“我们系统的基石是我们强大而持久的品牌。”
“虽然我们仍处于业务转型的早期阶段，但我们通过专注于客户以及对客户最重要的事情而获得了发展动力-热食和新鲜食品，快速和友好的服务以及具有现代价值的餐厅体验麦当劳。”
“对于麦当劳来说，作为一家现代，先进的汉堡公司，我的首要任务是三方面：推动运营增长，创造品牌激情并提高财务价值。 我们正在采取大胆而紧急的行动，以重置业务并为公司迈向历史的下一章做好准备。”
“我们的转机取决于此：我们必须每天经营一流的餐厅。”
“我们正在利用我们的竞争优势：客户喜爱的标志性菜单项目，独特的特许经营模式（赋予本地企业家以权力，规模和规模来提高运营投资效率）以及遍布全球的多元化地理足迹。 这些品牌属性共同为麦当劳提供了持续成功的基础和能力。”
宣布了新的特许经营和G＆A目标
在会议期间，公司提供了有关今年初确定的财务领域的最新信息，包括所有权战略，资本结构，资产优化和总体支出。 具体来说，公司对财务目标提供了以下更新：
- 重新授权 –目标从3,500家增加到4,000家，从而加快了重新特许经营的步伐，到81年底将全球特许经营百分比从目前的93％提高到大约2018％。这使公司能够实现其新的长期目标，成为95％的专营权。 大部分再特许经营将发生在高增长和基础市场领域。
- 年度G＆A净节省额 –目标增加到500亿美元，其中大部分将在2017年底之前实现。这比先前宣布的G＆A节约目标增加了200亿美元，比公司年初的G＆A基础减少了近20％。 2015年。这些节省将通过我们的重新特许经营工作，在公司，部门和市场组织中进行精简（主要是针对非客户的职能）以及在公司的全球业务服务平台中实现更高的效率来实现。 该目标不包括外币汇率变动的影响。
优化资本结构：增加股利和向股东的现金回报目标
今天，麦当劳董事会宣布将在0.89年15月2015日向1年2015月5日营业时间结束时登记在册的股东派发每普通股800美元的季度现金股息。这比公司上一季度增加了1976％股息，并使第四季度的股息支出超过0.89亿美元。 自3.56年派发第一笔股息以来，麦当劳每年都提高股息。每股XNUMX美元的新季度股息相当于每年XNUMX美元。
首席财务官凯文·奥赞（Kevin Ozan）表示：“股息是我们向股东现金回报的重要组成部分。” “除了制定平衡，规范的资本分配策略为股东创造长期价值外，随着我们的经营环境和情况（例如当前的历史低利率）持续不断，我们不断审查资本结构的效率和优化情况。进化。 经过近几个月的全面评估，我们通过增加大量债务来优化我们的资本结构。 尽管这将导致信用等级下降，但这种仍然很强的投资等级信用等级使我们能够在全球范围内高效，经济高效地获取资本，同时允许对业务和麦当劳系统进行持续投资。”
奥赞继续说：“因此，在截至30年的三年中，我们将公司的股东现金回报目标提高至约2016亿美元，比我们先前的目标增加了10亿美元，债务增加为增量提供了绝大部分。 30亿美元的目标将是截至16.4年的三年中返还给股东的2013亿美元的近两倍。我们杠杆率指标和信用评级的这一积极举措表明我们愿意做出适当的调整，而又不限制我们共同投资于美国的能力。与我们的加盟商开展业务，以推动未来的长期增长。 这些行动加上今年再次提高股息的力度，增强了我们对“周转计划”的信心。”
来源 麦当劳公司
